AVVISO - Candidature per selezione di n. 1 ADDETTO/A SISTEMA SICUREZZA E SALUTE
Umbra Acque S.p.A. ricerca N. 1 addetto/a Sistema Sicurezza e Salute da inserire all’interno della struttura SISTEMA SICUREZZA E SALUTE della Società.
La ricerca è rivolta ai/alle candidati/e di entrambi i sessi (Legge 903/77, Legge 125/91 e s.m.i.).
Compiti principali:
All’interno di una organizzazione aziendale con Sistemi certificati e dotata di un Modello di Organizzazione Gestione e Controllo ai sensi del D.Lgs. 231/2001 e s.m.i., la figura, con riporto gerarchico diretto al Responsabile della struttura Sistema Sicurezza e Salute, avrà il compito di supportare il Responsabile nella conduzione delle attività del Sistema Sicurezza e Salute e la RSPP aziendale nelle attività del Servizio di Prevenzione e Protezione; si occuperà prevalentemente di:
. curare gli adempimenti ISO 45001:2018;
. condurre sopralluoghi e audit presso sedi aziendali, cantieri e siti tecnologici e redigere relativa reportistica;
. gestire gli adempimenti di sorveglianza sanitaria, secondo il vigente protocollo sanitario redatto dal medico competente aziendale e relative programmazioni e calendari;
. curare l’attività di formazione in materia di sicurezza e salute sia in termini di programmazione che di archiviazione documentale;
. gestire verifiche periodiche di DPI (Dispositivi di Protezione Individuali) e DPC (Dispositivi di Protezione Collettivi), monitorandone dotazioni ed uso;
. programmare le verifiche periodiche di attrezzature di lavoro, ove previste;
. supportare gli owner individuati nelle attività per la messa in sicurezza degli ambienti di lavoro;
. assicurare la corretta tenuta documentale, sia cartacea che informatica, del Sistema Sicurezza e Salute e del Servizio di Prevenzione e Protezione;
. partecipare alla elaborazione di DUVRI, POS e procedure/istruzioni di sistema;
. provvedere alla verifica e alla validazione documentale ai sensi dell’Art.26 D. Lgs. 81/08 con riferimento alle ditte affidatarie di lavori e servizi;
. provvedere alla gestione amministrativa del Sistema e del Servizio (es. redazione ed evasione ordini di acquisto; verifiche pagamenti ecc.).
Requisiti minimi:
. diploma scuola secondaria di 2º grado ad indirizzo tecnico;
. buona conoscenza del D.Lgs. 81/08 e s.m.i. e delle altre norme applicabili in materia di sicurezza e salute;
. buona conoscenza norma ISO 45001;
. elevata conoscenza del pacchetto Office e uso corrente applicativi per la gestione degli adempimenti in tema di sicurezza & prevenzione;
. patente di guida di categoria B.
Il possesso dei requisiti minimi è abilitante per l’ammissione alla selezione
Titoli preferenziali:
costituiranno titolo preferenziale:
. laurea in tecniche della prevenzione nell'ambiente e nei luoghi di lavoro;
. corsi di formazione per ASPP/RSPP;
. conoscenza pratica del sistema informatico SAP e dei suoi applicativi.
Capacità e attitudini individuali:
. ottime capacità comunicative e di interazione con le persone;
. abilità organizzative e dinamismo;
. capacità di lavoro in gruppo;
. orientamento al rispetto delle scadenze e ai risultati;
. capacità di analisi, comprensione, sintesi di testi normativi;
. accuratezza e affidabilità nella esecuzione del lavoro;
. forte orientamento all’autoapprendimento.
Dichiarazione conflitto d’interesse
All’avvio della fase di selezione, ai/alle candidati/e è richiesta autocertificazione circa la sussistenza di potenziali conflitti di interesse, in base al vigente regolamento per il reclutamento e selezione del personale, approvato dal Consiglio di Amministrazione della società nella seduta del 20/09/2021 e successive modifiche e consultabile nel portale web della società (www.umbraacque.com) nella sezione Umbra Acque trasparente/Altri contenuti-dati ulteriori-Selezione del Personale/Criteri e modalità.
La sussistenza di potenziali conflitti di interesse può rappresentare – nei casi espressamente indicati nel suddetto regolamento – vincolo ostativo per il proseguimento dell’iter selettivo.
Condizioni ostative all’ammissione e/o prosecuzione selezione e/o assunzione:
1. la mancata implementazione del Curriculum Vitae nel sito web aziendale, secondo le specifiche riportate in allegato, allegando anche copia in formato file del Curriculum Vitae;
2. e/o la mancata comunicazione di conferma via e-mail dell’avvenuta implementazione;
3. e/o il mancato invio della autocertificazione di possesso dei requisiti minimi e della scheda conflitto di interesse nei termini dell’avviso;
4. se il/la candidato/a ha o ha avuto rapporti di coniugio, convivenza more uxorio, parentela o affinità fino al quarto grado con dipendenti, amministratori, membri del Collegio Sindacale, membri dell’Organismo di Vigilanza o di altro organo di Umbra Acque S.p.A. e/o società del Gruppo Acea;
5. se negli ultimi tre anni, il/la candidato/a ha esercitato, in qualità di pubblico dipendente, poteri autoritativi o negoziali per conto delle pubbliche amministrazioni nei confronti di Umbra Acque S.p.A. e/o del Gruppo Acea (art. 53 comma 16 ter, D.Lgs 165/2001 e s.m.i.);
6. assenza nel giorno e orario indicato per le prove, a qualunque titolo imputabile, ancorché dovuta a caso fortuito o a causa di forza maggiore.
Condizioni contrattuali proposte:
Contratto: SETTORE GAS-ACQUA 30/09/2022
Qualifica: Impiegato/a
Inquadramento e retribuzione: il contratto proposto è a Tempo Determinato 12 mesi, con successiva possibilità di stabilizzazione; il livello di inquadramento iniziale è il 3°.
Sede di Lavoro: Perugia, Ponte San Giovanni, Via Benucci 162
Entro il 9 ottobre 2024 incluso, i/le candidati/e dovranno:
1. Registrarsi ed implementare il Curriculum Vitae online sul sito aziendale www.umbraacque.com, alla sezione “Lavora con noi” secondo specifiche riportate in allegato;
2. dare comunicazione della propria candidatura con conferma dell’avvenuta implementazione all’indirizzo e-mail: recruiting@umbraacque.com trasmettendo in allegato:
. autocertificazione di possesso dei requisiti minimi previsti nel presente avviso, debitamente siglata;
. copia di un documento d’identità in corso di validità;
. copia di Codice Fiscale/Tessera Sanitaria;
. scheda conflitto di interessi debitamente compilata e siglata.
In caso di problemi tecnici nella procedura di implementazione del proprio CV, sarà possibile avere supporto scrivendo una mail all’indirizzo cvhelp@umbraacque.com.
Le prove, che si svolgeranno a partire dal mese di ottobre 2024, consisteranno in:
a) questionario on line; abilitante, in caso di esito positivo, a successive prove;
b) elaborato tecnico;
c) colloquio tecnico e di valutazione delle soft skill.
L’elenco dei/delle candidati/e ammessi/e, sarà pubblicato sul sito aziendale www.umbraacque.com nella sezione “Avvisi e Selezioni” in home page, entro il 15/10/2024; date e modalità di svolgimento delle prove saranno comunicate anche individualmente ai candidati interessati, via mail.
