Umbra Acque ottiene la certificazione sulla Parità di Genere
Umbra Acque , società del servizio idrico che serve ogni giorno oltre 500mila cittadini in 38 comuni umbri, ha ottenuto la certificazione sulla Parità di Genere secondo la norma UNI-PdR 125:2022 . Un riconoscimento non formale, ma sostanziale grazie al quale l'azienda – una delle prime in Umbria – intraprende un percorso di «i nclusione e coesione » promosso dal Pnrr attraverso un sistema di certificazione. Sistema che ha per obiettivo proprio la parità di genere nelle imprese, favorendo cioè l'adozione di politiche per la parità di genere e per l'empowerment femminile a livello aziendale e quindi di migliorare la possibilità per le donne di accedere al mercato del lavoro, di leadership e di armonizzazione dei tempi vita.
"In una società sempre più strutturata e globale in cui si mescolano valori, competenze e culture eterogenee - afferma l'amministratrice delegata, Tiziana Buonfiglio - la diversità di ciascuno è potenziale e potente strumento di crescita. Dalla possibilità di attingere ad un'ampia varietà di esperienze e risorse si generano idee e nuove prospettive che sostengono il miglioramento e lo sviluppo dell'organizzazione del singolo individuo E' proprio condividendo questo approccio che Umbra Acque contrasta qualsiasi forma di discriminazione e si impegna - aggiunge l'annuncio - a promuovere un. ambiente inclusivo in cui tutti si sono sentiti accolti, coinvolti accettati".
“Così Umbra Acque prosegue nell'adozione di politiche per la parità di genere anche a sostegno della famiglia – spiega il presidente, Filippo Calabrese - in grado di accrescere le opportunità per le donne all'interno dell'impresa, l'uguaglianza delle remunerazioni a parità di lavoro, il rispetto e l'attenzione per la diversità di genere, la protezione della maternità come l'attenzione alla genitorialità sia per le mamme che per i papà, la creazione di un ambiente inclusivo, solidale ed aperto all'ascolto del personale . Tutto questo - concludono - in un'ottica di favorire e sostenere le famiglie il vero motore economico e sociale del paese”.
Nella foto (da sinistra): Marinella Brizioli (Sistema di Gestione Integrato e Responsabile Servizio Prevenzione e Protezione), Daniele Roscini e Giulia Dominici (Gestione Operativa Rifiuti)
